Nëse jeni duke kërkuar për një punë të re sepse nuk mendoni se vendi juaj i punës i plotëson nevojat tuaja, dëshironi të ndryshoni sektor ose thjesht kërkoni një pozicion përkatës në një kompani tjetër, një hap i ri i kërkimit të punës mund të jetë i frikshëm. Në fund të fundit është e rëndësishme të bëjmë ndryshimet e karrierës që bëjmë me qëllim dhe vetëdije, sepse kalojmë pjesën më të madhe të jetës duke punuar. Por të dish se si të gjesh një punë që të pëlqen mund të duket si një detyrë e frikshme.
Për të zbuluar se si mund të gjeni një punë që ju pëlqen, këshilltari i punësimit Bert E. Miller ndan këshillat e tij:
Bëni një vetë-inventar
Vetë-inventarizimi do të thotë të vlerësoni angazhimin tuaj ndaj qëllimeve personale, profesionale dhe financiare – dhe mund t’ju ndihmojë të përcaktoni se çfarë dëshironi nga një rol i ardhshëm. Miller sugjeron të shkruani një profil ideal pune për veten tuaj si pjesë e inventarit tuaj të vetë-inventarit për të fituar qartësi për atë që kërkoni në mundësitë e punës.
“Jini të qartë për atë që dëshironi. Profilet e punës duhet të përshkruajnë pozicionin në detaje, duke theksuar në të njëjtën kohë qëllimet e kompanisë dhe pse do të përshtateshit me pozicionin dhe kompaninë,” thotë Miller. “Duhet të ketë një ekuilibër midis të kuptuarit të rolit dhe të mësuarit për kompaninë. Profili juaj i punës duhet të tregojë se kush mund të bëheni.”
Përditësoni faqen tuaj në LinkedIn dhe profile të tjera dixhitale të lidhura me to
“Sigurohuni që të keni një profil profesional, jo me foto në palestër apo një selfie,” thotë Miller. “Kur krijoni profilin tuaj dixhital, bëni një përshkrim të qartë të profilit tuaj profesional. Krijoni një titull dhe një frazë që është koncize, e rëndësishme dhe e kërkueshme.”
Miller shton se fokusi këtu duhet të jetë se si një rol i caktuar përputhet me profilin e punës që keni krijuar në hapin e parë. Është e rëndësishme të tregoni se si i keni fituar aftësitë që keni fituar në punët e mëparshme dhe si i keni përdorur ato për të ecur përpara.
Bëhuni student
Të mësuarit gjatë gjithë jetës është një aftësi e shkëlqyer që përkthehet drejtpërdrejt në vendin e punës. Kur mëson për një kompani për të cilën dëshiron të punosh, Miller thotë se është e rëndësishme të dish se ku ka ndërmend të shkojë kompania. Drejtuesit e kompanive pëlqejnë njerëzit me motivim të lindur që kanë etje për të mësuar të vazhdueshëm.
Për të mësuar më shumë rreth një kompanie, hidhini një sy faqes së saj të internetit, kërkoni lajme rreth saj në internet dhe në LinkedIn. Ju gjithashtu mund të dalloheni duke postuar në rrjetet tuaja sociale, duke postuar postime që janë informuese, edukative dhe frymëzuese./abcnews.al
