Një sondazh shqyrton lidhjet midis 5 karakteristikave të rëndësishme dhe karizmës.
Është e vërtetë që njerëzit e talentuar na magjepsin, nga ata me talente të pazakonta dhe specifike që janë ndryshe të zakonshme, te ata që shfaqen pothuajse si qenie mitike, të afta për të dominuar shumë disiplina dhe për të bërë gjëra në një shkallë të jashtëzakonshme.
Njerëzit e talentuar të keqkuptuar përballen me vështirësi që vijnë shpesh më vonë në jetë, megjithëse, gjithnjë e më shumë, puna me fëmijët e tyre “thellësisht të talentuar” u hap hapësirë atyre që ta bëjnë këtë më herët në mjediset arsimore tradicionale. Fëmijët karizmatikë shpesh stigmatizohen, karakterizohen si të çuditshëm ose antisocial dhe kanë më shumë gjasa të frikësohen ose të përjashtohen.
Për shkak se karizma është kuptuar keq, mjediset arsimore, sociale dhe profesionale mund të kontribuojnë në problemet sociale duke mos siguruar strehim për njerëz të tillë. Përveç kësaj, ndryshe nga ata me aftësi të kufizuara tradicionale të të mësuarit, është më e vështirë të shihet se ku karizma mund të krijojë sfida kur ka kaq shumë pozitive.
Sipas Institutit Davidson, individët karizmatikë kanë këto karakteristika: të kuptuarit e shpejtë, një tendencë drejt kompleksitetit, një nevojë për saktësi, pritshmëri të larta, interesa të ndryshme dhe një sens të veçantë humori. Zakonisht ato shfaqin “rritje asinkrone”, duke qenë të shquara përballë sektorëve të caktuar.
A ka një lloj personaliteti të talentuar?
Ndërsa shumë gjëra kontribuojnë në karizëm, duke përfshirë lloje të ndryshme të inteligjencës, faktorët gjenetikë dhe edukimin, një fushë kyçe e interesit është personaliteti. Individët karizmatikë duken të ndryshëm për sa i përket personalitetit në krahasim me individët “jo të talentuar”. Në revistën High Ability Studies, studiuesit Ogurlu dhe Özbey kryen një përmbledhje të literaturës së personalitetit dhe karizmës për të parë se ku përshtaten tiparet e personalitetit: ekstroversioni, ndërgjegjja, oreksi për përvojë, neurotizmi dhe pajtimi.
Ata kërkuan shumë baza të dhënash për të gjetur artikuj kërkimor që plotësonin kritere strikte për t’u përfshirë në analizën e tyre të përgjithshme. Ata identifikuan 83 faktorë të lidhur me karizmën, moshën, gjininë dhe personalitetin në kampionin përfundimtar të përgjithshëm prej pothuajse 8,000 njerëz, duke përfshirë 3,244 individë karizmatikë.
Duke përdorur metoda të sofistikuara statistikore, ata krahasuan masat e personalitetit midis grupeve karizmatike dhe jo karizmatike për të parë se cilat tipare të personalitetit lidhen ndjeshëm me karizmën. Nuk kishte dallime të rëndësishme midis grupeve të talentuara dhe jo të talentuara për sa i përket ekstroversionit, ndërgjegjes ose neurotizmit. Megjithatë, të qenit i hapur ndaj përvojave të reja lidhej më fort me karizmën, me një ndikim mesatarisht të fortë. Përveç kësaj, ata zbuluan se faktorë të tjerë, duke përfshirë moshën, gjininë, madhësinë e kampionit të studimit dhe vendndodhjen gjeografike, nuk përfaqësonin karizmën ose marrëdhënien midis hapjes dhe karizmës.
Dhurata e karizmës
Oreksi për përvojë është një komponent kyç i inteligjencës, i cili kontribuon në kreativitetin dhe aftësinë për të marrë në konsideratë zgjedhje dhe këndvështrime të shumta në qasjen ndaj jetës, zgjidhjen e problemeve dhe të kuptuarit e situatave komplekse. Transparenca përputhet me tendencën e njerëzve karizmatikë për kompleksitet dhe të menduarit divergjent, dhe aftësinë e jashtëzakonshme dhe ndonjëherë mahnitëse të njerëzve të talentuar për të parë gjëra që të tjerët nuk do t’i vënë re apo as i imagjinojnë.
Ndërsa individët karizmatikë ndonjëherë konsiderohen të kenë personalitete të sikletshme ose jopërshtatëse, më pak karakteristika sociale si ekstroversioni më i ulët dhe neurotizmi më i lartë nuk u shoqëruan me karizëm. Ndërgjegjshmëria nuk lidhej me karizmin, megjithëse lidhej në mënyrë të pavarur me performancën në punë dhe në akademi./abcnews.al
